Sedan starten har Qingdao Chengyue Packaging Technology Co., Ltd. alltid hållit sig till affärsfilosofin "integritetsbaserad, innovation först" och integrera socialt ansvar i varje aspekt av företagsutveckling. Som en tillverkare med fokus på flexibla plastförpackningar är vi djupt medvetna om företagens ansvar för miljöskydd, anställdas välbefinnande, social välfärd, etc., och vidtar aktiva åtgärder för att uppnå hållbar utveckling.
Vi är engagerade i att minimera negativ påverkan på miljön under produktionsprocessen och aktivt främja grön tillverkning och cirkulär ekonomi. Specifika åtgärder inkluderar:
- Resursbevarande och energihushållning: Vi optimerar kontinuerligt våra produktionsprocesser för att minska energiförbrukningen och avfallsutsläppen. Allt avfallsmaterial behandlas strikt för att säkerställa att deras påverkan på miljön minimeras.
- Tillämpning av miljövänliga material: Vi är engagerade i att forska om och främja förnybara, biologiskt nedbrytbara och miljövänliga material och att arbeta med våra partners i leveranskedjan för att driva branschens gröna omvandling.
- Carbon Footprint Management: Genom att kvantifiera och hantera våra koldioxidutsläpp har vi satt tydliga minskningsmål och utforskar aktivt koldioxidneutrala vägar.
Anställdas rättigheter och förmåner och karriärutveckling
Våra anställda är kärnan i vårt företags konkurrenskraft.
Anställda är kärnan i ett företags konkurrenskraft. Vi är fast beslutna att skapa en säker, hälsosam, rättvis och stimulerande arbetsmiljö för våra anställda, med specifika åtgärder inklusive:
- Arbetarsäkerhet och hälsa: Vi följer strikt ledningssystemet för arbetarskydd och hälsa och genomför regelbunden säkerhetsutbildning och övningar för att säkerställa säkerheten för våra anställda på jobbet.
- Mångfald och inkludering: Vi respekterar och förespråkar mångkultur och är engagerade i att skapa en inkluderande och jämlik arbetsmiljö. Oavsett kön, ålder, religion, sexuell läggning eller bakgrund kommer alla anställda att få rättvis behandling och utvecklingsmöjligheter.
- Karriärutveckling och utbildning: Företaget erbjuder sina anställda systematiska karriärutvecklingsprogram och kompetensträning för att hjälpa dem att fortsätta växa inom sina yrkesområden.
Vi fullgör aktivt vårt sociala ansvar, uppmärksammar och ägnar oss åt olika offentliga välfärdsaktiviteter och är engagerade i att främja en harmonisk utveckling av samhället. Våra åtgärder inkluderar:
-Utbildning och praxis för miljöskydd: Företaget genomför miljöskyddsutbildningsaktiviteter inom samhället och organiserar deltagande i miljöskyddspraxis, såsom avfallsklassificering, för att öka deras miljömedvetenhet och miljöåtgärder. Vi anordnar också regelbundet miljöskyddsseminarier inom samhället för att dela hur man praktiserar konceptet hållbar utveckling i sina dagliga liv.
-Samhällsgrönning och försköning: Vi organiserar regelbundet anställda och samhällsvolontärer för att utföra gröngörande aktiviteter, plantera träd och blommor för samhället, förbättra luftkvaliteten och skapa en bättre livsmiljö. Dessutom organiserar företaget marina skyddsprogram, organiserar anställda att gå till stranden för att plocka upp alla typer av sopor och främja kunskap relaterad till skyddet av den marina miljön
- Samhällsbyggande: Vi har nära kontakt med de samhällen där vi finns och stödjer samhällsbyggande och kulturella aktiviteter för att förbättra interaktionen och samarbetet mellan företaget och samhället
Affärsetik och efterlevnad
Vi är engagerade i utvecklingen av affärsetik och efterlevnad.
Vi följer strikt nationella och internationella lagar och förordningar och eliminerar resolut alla former av korruption och affärsmissbruk. Ett omfattande system för efterlevnadshantering har etablerats inom företaget för att säkerställa transparens och laglighet i all affärsverksamhet.
Qingdao Chengyue Packaging Technology Co., Ltd. kommer att fortsätta att upprätthålla konceptet om företagens sociala ansvar och aktivt bidra till samhället och miljön samtidigt som den förverkligar sin egen utveckling. Vi tror att endast genom den organiska kombinationen av hållbar utveckling och affärsdrift kan vi verkligen förverkliga företagets långsiktiga mål.